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我州就業(yè)扶貧取得成效

甘孜日報(bào)    2018年10月24日

綜合施策 精準(zhǔn)發(fā)力

   本網(wǎng)訊 我州人社系統(tǒng)上下合力,綜合施策,攻堅(jiān)克難,狠抓就業(yè)扶貧工作,2016年以來,共促進(jìn)30628戶有勞動(dòng)力的貧困戶71961名貧困勞動(dòng)力(占有勞動(dòng)力的貧困家庭總戶數(shù)的73.25%)實(shí)現(xiàn)就業(yè)增收,在脫貧攻堅(jiān)中發(fā)揮了積極作用。

抓實(shí)基礎(chǔ)促就業(yè)。州、縣(市)、鄉(xiāng)三級聯(lián)動(dòng)進(jìn)行“掛圖作戰(zhàn)”,確保工作有力有序有效。相繼出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)省政府促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策的實(shí)施意見》《關(guān)于進(jìn)一步做好全州就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》和《甘孜州就業(yè)培訓(xùn)“扶貧專班”實(shí)施辦法》《甘孜州送培訓(xùn)下鄉(xiāng)實(shí)施辦法》等系列促進(jìn)政策,夯實(shí)政策保障;積極銜接匯報(bào),州政府與廣東省人社廳簽訂了勞務(wù)協(xié)作框架協(xié)議;州人社局與成都市、德陽市人社局簽訂了勞務(wù)協(xié)作框架協(xié)議,與成都市就業(yè)局、云南省迪慶州人社局簽訂了勞務(wù)協(xié)作三方協(xié)議,18個(gè)縣(市)與省內(nèi)18所“一幫一”技工院校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂了幫扶協(xié)議,并充分發(fā)揮好省人社廳下派掛職干部的作用。通過集中培訓(xùn)、到廣東輪訓(xùn)等方式,對全州就業(yè)工作人員進(jìn)行了全覆蓋業(yè)務(wù)培訓(xùn);建立貧困勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)庫,形成“一庫一冊六名單”,精準(zhǔn)掌握51775戶貧困戶、220289貧困人口信息數(shù)據(jù),實(shí)施精準(zhǔn)幫扶。

抓牢技能培訓(xùn)促就業(yè)。注重示范帶動(dòng),先后舉辦旅游服務(wù)結(jié)合種養(yǎng)殖、摩托車維修和經(jīng)合組織帶頭人等示范培訓(xùn)班7期;以“培訓(xùn)+輸出”的方式,利用對口支援資源,共計(jì)舉辦跨市(州)扶貧專班、州內(nèi)扶貧專班30期,培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力1202人,并全員推薦就業(yè);加強(qiáng)載體建設(shè),整合州內(nèi)外培訓(xùn)資源,借力廣東省、成都市等對口幫扶,在康定、甘孜、色達(dá)、得榮等縣(市)建立公共實(shí)訓(xùn)基地。充分挖掘傳統(tǒng)技藝,發(fā)揮民族手工藝導(dǎo)師、土專家等行家能手的傳幫帶作用,大力開展實(shí)用技能技術(shù)培訓(xùn),努力實(shí)現(xiàn)貧困戶“一戶有一名技術(shù)能手”;開展“技能+語言”等拓展培訓(xùn),共培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力23969人。

抓好勞務(wù)輸出促就業(yè)。以“春風(fēng)行動(dòng)”“民營企業(yè)招聘周”等專項(xiàng)活動(dòng)為載體,舉辦“就業(yè)扶貧專場招聘會(huì)”62場次,提供崗位64010個(gè),促進(jìn)5082名貧困勞動(dòng)力與企業(yè)達(dá)成用工意向;充分利用甘孜公共招聘網(wǎng)、手機(jī)APP、官方微信等網(wǎng)絡(luò)媒介發(fā)布崗位信息4658個(gè);開展為農(nóng)村勞動(dòng)力送政策、送信息、送崗位服務(wù)889場次,提供崗位25039個(gè)。加強(qiáng)勞務(wù)開發(fā),組建勞務(wù)派遣公司12個(gè)、人力資源服務(wù)(勞務(wù)中介)公司4個(gè)、務(wù)工隊(duì)6個(gè),有組織地帶動(dòng)貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對穩(wěn)定就業(yè)半年以上和一年以上的,分別一次性給予3000元和6000元的穩(wěn)崗固崗補(bǔ)貼,著力促進(jìn)務(wù)工人員穩(wěn)定就業(yè)。

就近吸納促就業(yè)。政策激勵(lì)促吸納,抓好培訓(xùn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、就業(yè)扶貧基地(車間)獎(jiǎng)補(bǔ)等政策落實(shí)落地,激發(fā)社會(huì)力量參與就業(yè)扶貧工作;抓實(shí)載體促吸納,通過培訓(xùn)和政策補(bǔ)貼相結(jié)合的方式,培訓(xùn)經(jīng)合組織帶頭人60人,認(rèn)定州級就業(yè)扶貧基地(車間)15個(gè)、縣(市)級就業(yè)扶貧基地(車間)23個(gè),爭取對口支援和地方配套資金310萬元,專項(xiàng)用于就業(yè)扶貧基地(車間)獎(jiǎng)補(bǔ);創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)促吸納,對有創(chuàng)業(yè)意愿和能力的貧困群眾,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù),共發(fā)放貸款及獎(jiǎng)補(bǔ)資金897萬元,促進(jìn)127名貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè);對接企業(yè)促吸納,通過參工參建、調(diào)劑崗位等方式,就地就近吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)10000余人次。

依托崗位開發(fā)促就業(yè)。整合林業(yè)、交通、水務(wù)、農(nóng)牧和水電企業(yè)等單位崗位資源,拓寬崗位開發(fā)渠道,大力開發(fā)巡河員、養(yǎng)路員等十大類公益崗位,共促進(jìn)22911戶貧困家庭通過崗位安置實(shí)現(xiàn)就業(yè)。健全公益崗位開發(fā)和退出評估機(jī)制,嚴(yán)格審核把關(guān),加強(qiáng)安置人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)、崗前培訓(xùn)、工作考核,充分發(fā)揮公益崗位“救急救難”和服務(wù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“雙效益”。

州人力資源和社會(huì)保障局



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