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本網(wǎng)訊 今年以來，甘孜縣緊緊圍繞“抓思想、重培養(yǎng)、強(qiáng)關(guān)懷”，狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，努力打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍，為縣委“五個(gè)再塑甘孜”提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

該縣堅(jiān)持把政治引領(lǐng)擺在首位，以公職人員思想政治提升工作為契機(jī)，通過政治忠誠、民族團(tuán)結(jié)、法律法規(guī)學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)干部做“四個(gè)意識”的引領(lǐng)者、“四個(gè)自信”的守護(hù)者、“兩個(gè)維護(hù)”的實(shí)踐者。在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過個(gè)人自查、專題剖析，強(qiáng)化下一步的查核處理及實(shí)踐提升，進(jìn)一步抓好干部思想政治建設(shè)，培養(yǎng)干部良好政治品格，營造守紀(jì)律講規(guī)矩的優(yōu)良政治生態(tài)。

該縣常態(tài)抓實(shí)干部能力提升工作，堅(jiān)持把鄉(xiāng)村振興、反分維穩(wěn)、疫情防控作為培養(yǎng)和鍛煉年輕干部的主戰(zhàn)場和磨刀石。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)選調(diào)生到村任職制度和縣鄉(xiāng)頂崗掛職工作，通過交流任職、掛職鍛煉等方式，以縣委“實(shí)干歷練工程”為抓手，著力練就一批素質(zhì)好、能力強(qiáng)、有擔(dān)當(dāng)?shù)?5后優(yōu)秀年輕干部，為各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的干部人才支撐。

該縣縣委高度重視干部隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)換屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子履職回訪、帶薪休假、體檢等正向激勵(lì)機(jī)制。暢通干部流動(dòng)渠道，抓好干部日常交流，充分考慮干部實(shí)際困難，將夫妻長年同在偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作或身體欠佳，家庭實(shí)際困難突出的3名干部調(diào)回縣級機(jī)關(guān)或公路沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)；強(qiáng)化公務(wù)員職級晉升工作，開展兩批次220名公務(wù)員職務(wù)晉升工作。進(jìn)一步解決了干部“后顧之憂”，調(diào)動(dòng)了工作積極性。

耿慧敏